育児休業は、男性でも取得できます。
◆要件を満たした社員が申し出た場合、会社は拒否しません
◆申し出は、休みたい日の1か月前までに、必要事項を書いた書面などを
 会社に提出して行います(手続き方法などは業務部までお問い合わせください)
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